KUSTEC inspirerer potensielle kjøleteknikere på den 12.
KUSTEC, en ledende innovatør innen kjøling og systemteknologi, deltok stolt på den 12. Arrangementet, som tiltrakk seg mange besøkende, viste seg å være en utmerket plattform for KUSTEC for å demonstrere sitt engasjement for å fremme unge talenter innen kjøling.
Interaktiv læringsopplevelse
KUSTEC-standen var et sentrum for handlingen gjennom hele arrangementet, og tilbød besøkende en rekke spennende opplevelser:
- Demonstrasjon av toppmoderne kjøleteknologi: En funksjonell modell av en kjøleenhet ble utstilt, slik at besøkende kunne observere den spennende funksjonen til moderne kjølesystemer. Demonstrasjonen fremhevet den avanserte teknologien som er kjernen i KUSTECs virksomhet.
- Praktisk ferdighetsutvikling: Deltakerne fikk en unik mulighet til å prøve seg på å bøye kobberrør, en grunnleggende ferdighet innen kjøling. Denne praktiske erfaringen ga de unge talentene en konkret følelse av de praktiske aspektene ved håndverket.
- Peer Insights: De nåværende KUSTEC-lærlingene, Marcel Neimer og Sebastian Haidvogel, var på stedet for å dele sine erfaringer. Deres tilstedeværelse sikret verdifull peer-to-peer-interaksjon og ga studentene autentisk innsikt i opplæringsinnholdet og hverdagen som KUSTEC-trainee.
Fremme fremtidige talenter
Lärlingmessen Tulln passer perfekt inn i KUSTECs langvarige engasjement for yrkesopplæring og bærekraft i kjøleteknologibransjen. Ved å involvere studentene i deres karrierebeslutningsprosess på et tidlig stadium, har KUSTEC som mål å tiltrekke lidenskapelige og engasjerte mennesker til kjølefeltet.
Et blikk mot fremtiden
Suksessen til KUSTECs deltakelse på lærlingemessen Tulln understreker selskapets forpliktelse til å bidra til å forme fremtiden til kjøleindustrien. Etter hvert som kjøle- og klimaanleggsløsninger blir stadig viktigere i ulike bransjer, forblir KUSTEC i forkant ikke bare når det gjelder teknologisk innovasjon, men også når det gjelder å pleie neste generasjon fagarbeidere.
For å lære mer om læreplasser hos KUSTEC, vennligst besøk vår karriereside eller kontakt vår personalavdeling.